El Grupo ASK Chemicals apoya la Carta de la Diversidad y da ejemplo de más diversidad e igualdad de oportunidades en el entorno laboral.
Con la firma de la Carta de la Diversidad, ASK Chemicals establece una señal clara en todo el grupo para la diversidad, la igualdad de oportunidades y la tolerancia en el entorno laboral. La empresa química hace hincapié en la valoración de todos los empleados, independientemente de su género e identidad, nacionalidad, etnia, religión o ideología, discapacidad, edad u orientación sexual.
La diversidad en el lugar de trabajo ofrece a las empresas valiosas oportunidades. Los equipos diversos y polifacéticos reúnen diferentes perspectivas, conocimientos y experiencias. Son más creativos y eficaces que los equipos de composición homogénea. Los proyectos, productos y servicios desarrollados por estos equipos suelen tener más éxito.
Frank Goede, Director General: «Como empresa global, ya vivimos una cultura de la diversidad bien establecida. Defendemos una unión abierta al mundo y apoyamos activamente los principios y objetivos de la Carta de la Diversidad».
Rudi Nerinckx, CHRO: «Cultivar y vivir una cultura organizativa que se caracterice por el respeto mutuo y la valoración de todos nuestros empleados es crucial para nosotros. Porque marca la diferencia: para la satisfacción de nuestros empleados y el éxito de nuestra empresa».
El Grupo ASK Chemicals quiere seguir fomentando la diversidad que ya se practica en la empresa y cultivar un entorno de trabajo sin prejuicios en el Grupo ASK Chemicals.
